Organisatorisches
Sie möchten in Ihrem Unternehmen Maßnahmen zur Gesundheitsförderung anbieten? Wir beraten Sie dabei.
Unser Vorgehen erfolgt typischerweise so:
Vorgespräch
Sie rufen uns an und wir verabreden ein erstes Gespräch, zu dem wir Sie gerne besuchen. Wir klären beispielsweise die Schwerpunkte der geplanten Maßnahmen und den Zeitraum. Liegen eventuell bereits Gesundheitsberichte oder Mitarbeiterbefragungen vor? Dann orientieren wir uns natürlich an diesen Analysen.
Betriebsbegehung
Wichtig ist es, dass wir die Arbeitsplätze und die spezifischen Situationen in Ihrem Unternehmen exemplarisch kennenlernen. Ein einstündiger Rundgang ist der beste und einfachste Weg dazu.
Plan und Konzept
Danach planen wir geeignete Maßnahmen für Ihre Mitarbeiter und machen Ihnen ein entsprechendes Angebot.
Durchführung
Im Anschluss kommen wir regelmäßig zu Ihnen ja nachdem, welche Maßnahmen für Ihren Betrieb geeignet sind. Das können Schulungen für Gruppen (ca. 12-18 Personen) in Ihren Räumlichkeiten sein. Oder das gemeinsame Erarbeiten ergonomischer Abläufe direkt an den Arbeitsplätzen.
Evaluation
Wir evaluieren auf Ihren Wunsch den Erfolg der Schulungen durch standardisierte Befragungen. Damit erhalten Sie eine objektive Rückmeldung über die Wirksamkeit der betrieblichen Gesundheitsförderung.